¿Qué es  ?
¿Por qué me interesa incorporarme a  ?
¿Qué ofrece el Módulo Formación?
¿Qué ofrece el Módulo Competencias?
¿Qué ofrece el Módulo de Plan de Desarrollo?
¿Qué ventajas aporta que sea un Sistema Integral de Gestión
  por Competencias?
SIGESÄCOMP es una herramienta de gestión abierta y accesible que permite llevar a cabo un proceso de gestión de personas basado en el modelo de "gestión por competencias" de forma integrada.

Esta integración será una realidad en breve a nivel de Sistema Sanitario Público, lo que permite una respuesta coherente y global al profesional.

Es, pues, mucho más que una mera aplicación informática, un sistema de gestión en formato web muy potente e intuitivo. La participación e interacción con el usuario, así como la autonomía son las principales características funcionales que lo definen.
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SIGESÄCOMP te permite incorporar tu curriculum a un sistema integrado de Gestión por Competencias. Es decir, que una vez has incluido todos tus datos en SIGESÄCOMP podrás:
- Conocer las competencias que tienes.
- Comparar tus competencias con las de un mapa de competencias de un puesto de trabajo para conocer que competencias te interesa desarrollar.
- Conocer qué oferta de formación y entrenamiento existe.
- Matricularte en una determinada acción formativa.

En definitiva, SIGESÄCOMP te ayuda a PLANIFICAR TU DESARROLLO PROFESIONAL.
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Acceder al módulo formación de SIGESÄCOMP supone conocer y participar en una extensa oferta de acciones formativas diseñadas para el entrenamiento y aprendizaje abarcando distintas áreas de desarrollo profesional.

El Módulo de formación nos ofrece:
- Acciones formativas innovadoras y "punteras" que obedecen a las nuevas necesidades del mercado laboral.
- Sistema de formación on-line.
- Participación de todos los agentes que intervienen en el proceso formativo de una forma activa y en una misma herramienta de gestión de la formación (alumnos, docentes, tutores, gestores...).
- Los alumnos se convertirán en agentes pro-activos en las acciones formativas de las que participen ofreciéndose todas las posibilidades de una metodología virtual (sistema de teleformación).
- Tutorización permanente de alumnos y coordinación on-line de profesores y tutores.

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El usuario podrá introducir su curriculum así como consultarlo tantas veces como quiera con la opción de modificar y aportar datos continuamente. Podrás descargarte tu curriculum en diferentes formatos: word, pdf,...

A través del Módulo de Competencias podrás comparar el perfil profesional que tu propio curriculum vitae define con distintos mapas de competencias.

Las Instituciones (empresas, organizaciones, etc.) podrán realizar consultas técnicas, previo permisos establecidos, que le faciliten la gestión de sus profesionales en el marco de la Gestión por Competencias.

Con todo ello podremos realizar múltiples consultas tales como:
- Comparar el curriculum (individualmente y/o conjunto de profesionales de una misma organización) con un perfil profesional predefinido con el objeto de conocer las competencias que se tienen o que no se poseen.
- Comparar los perfiles profesionales con cualquier Mapa de Competencias del Sistema Sanitario Público de Andalucía.
- Asesoramiento en Acciones formativas que permiten aportar los conocimientos y habilidades necesarias para facilitar el desarrollo profesional.

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A través del Módulo de Plan de Desarrollo podrás comparar el perfil profesional que tu propio curriculum vitae define con distintos mapas de competencias, pudiendo elaborar un "Plan de Formación y/o Desarrollo Profesional" individualizado.

Las Instituciones (empresas, organizaciones, etc.) podrán establecer para sus profesionales programas de formación continuada coherentes y ajustados a las necesidades reales de los mismos que les permitirán poner a disposición de sus trabajadores planes de desarrollo individualizados que facilitan la gestión de los mismos en el marco de la Gestión por Competencias.

Con todo ello podremos realizar múltiples consultas tales como:
- Plan de desarrollo profesional individual y grupal.
- Plan de formación individualizado y para un grupo de profesionales de una misma organización.
- Asesoramiento en planes de formación que permiten aportar los conocimientos y habilidades necesarias para facilitar el desarrollo profesional.

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Una vez incorporado tu curriculum, si te matriculas en una acción formativa cualquiera:
- El sistema te identifica, y te presentará tus datos personales sin necesidad de volverlos a incorporar.
- Una vez finalizada, el sistema incluirá a tu curriculum los datos de la acción formativa, así como las competencias que hayas adquirido o desarrollado.
- El sistema te mantendrá permanentemente informado de todo aquello que te interese si así se lo haces saber en TEMAS DE INTERÉS.

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